دانلود پاورپوینت آشنایی با قوانین و استاندارد های شرایط عمومی و خصوصی پیمان

\n

شرایط عمومی و خصوصی پیمان

\n

\n

عنوان های پاورپوینت  : 

\n

گردش کار اجرای طرح‌های عمرانی

\n

وظایف کارفرما و دستگاه نظارت در قراردادهای پیمانکاری

\n

اختیارات و وظایف دستگاه نظارت در پیمان و شرایط عمومی پیمان

\n

شرح وظایف مهندس ناظر مقیم

\n

 تعاریف و مفاهیم شرایط عمومی و خصوصی پیمان

\n

تاًییدات وتعهدات پیمانکار

\n

تعهدات واختیارات کارفرما

\n

شرایط خصوصی پیمان

\n

حل اختلاف

\n

تسویه حساب

\n

صورتحساب نهایی

\n

هزینه تسریع کار،خسارت تاًخیرکار

\n

خاتمه پیمان

\n

اقدامات فسخ پیمان

\n

موارد فسخ پیمان

\n

ممنوعیت قانونی

\n

تضمین، پرداخت، تحویل کار

\n \n\n

---

\n\nقسمت ها و تکه های اتفاقی از فایل\n\n \n\nز ) درمورد تضمینهای پیمانکار به ترتیب زیرعمل می شود:\n\n۱) تضمین انجام تعهدات پیمان طبق روش تعیین شده درتبصره ۱ ماده ۳۴ آزادمی شودبااین تفاوت که آخرین صورت وضعیت موقت موضوع تبصره پیشگفته حداکثرتا یک ماه پس ازتحویل کاراعم ازقسمت تحویل موقت شده وتحویل قطعی شده بااحتساب مصالح پای کارتهیه می شود.\n\n۲) تضمین حسن انجام کارقسمت تحویل موقت شده وقسمت تحویل قطعی شده هریک جداگانه طبق ماده ۳۵ آزادمی شود.\n\nماده ۴۹  – تعلیق:\n\nالف)کارفرمامی توانددرمدت پیمان اجرای کاررابرای یک بار وحداکثر سه ماه معلق کنددراین صورت باید مراتب را تعیین تاریخ شروع تعلیق به پیمانکار اطلاع دهد. درمدت تعلیق پیمانکار مکلف است که تمام کارهای انجام شده مصالح وتجهیزات پای کار تاسیسات و ساختمانهای موقت رابراساس پیمان به طور شایسته حفاظت وحزاست کند.\n\n \n\nب )کارفرماهزینه های بالاسری پیمانکاررادردوران تعلیق به میزان تعیین شده دراسنادومدارک پیمان به پیمانکار می پردازد.اگردراسنادومدارک پیمان تعیین هزینه های یادشده به توافق طرفین درزمان ابلاغ تعلیق موکول شده باشدکارفرمادرموردمیزان آن باپیمانکارتوافق می نماید.درصورتی که دراسنادومدرک پیمان هیچ نوع پیش بینی برای پرداخت هزینه های بالاسری پیمانکاردردوره تعلیق نشده باشدکافرماماهانه مبلغی معادل ۱۰ درصدمتوسط کارکرد فرضی ماهانه رابه پیمانکارمی پردازداگربه دستورکارفرما،قسمتی ازکارمتوقف شود،بابت هزینه های پیشگفته درمدت تعلیق ماهانه مبلغی معادل ۱۰ درصد متوسط فرضی ماهانه به تناسب مبلغ کارمتوقف شده به پیمانکارپرداخت می شودبرای تعیین هزینه تعلیق کسرماه به تناسب محاسبه می شود.\n\n \n\nتبصره – درصورتی که پیش ازآغازعملیات موضوع پیمان تعلیق پیمان ازسوی کارفرما ابلاغ شود ۸۰ درصدهزینه تعلیق محاسبه شده طبق این بندبه پیمانکارپرداخت می شود\n\nج )کارفرما و پیمانکار در موردماشین آلاتی که پیمانکار مایل است درمدت تعلیق ازکارگاه خارج نمایدبدون پرداخت هیچ نوع هزینه ای توافق می کنند. اجاره مربوط به دوران توقف آن تعدادازماشین آلات که درکارگاه باقی می مانند براساس توافق طرفین به پیمانکارپرداخت می شود.\n\nد )درصورتی که تعلیق بیش ازسه ماه ضروری باشدکارفرما می تواند با موافقت پیمانکار مدت تعلیق رابرای یک باروحداکثرسه ماه باشرایط پیشگفته افزایش دهد.درصورت عدم موافقت پیمانکارباتعلیق بیش ازسه ماه پیمان خاتمه یافته وطبق ماده ۴۸ عمل می شود.\n\nه )هرگاه عوامل موجب تعلیق کاربرطرف شودکارفرماباتعیین مهلتی برای پیمانکاربه منظورآماده نمودن کارگاه تاریخ شروع مجدد کاررابه پیمانکار ابلاغ می کند.\n\nماده ۵۰ – هزینه تسریع کار،خسارت تاًخیرکار\n\nالف) اگر درمقابل اتمام پیش ازموعدکاردراسنادومدارک پیمان پرداخت هزینه تسریع کار به پیمانکار پیش بینی شده باشدوپیمانکارپیش ازسپری شدن مدت پیمان عملیات موضوع پیمان راتکمیل کندوآماده تحویل نماید، پیمانکارمحق به دریافت هزینه تسریع طبق شرایط پیش بینی شده می باشد.\n\n \n\nب )در پایان کار در صورتی که مدت انجام کار بیش ازمدت اولیه پیمان به علاوه مدتهای تمدید شده پیمان باشدمهندس مشاور بارعایت ماده ۳۰ ورسیدگی به دلایل پیمانکار مدت تاخیر غیرمجاز پیمانکار را تعیین می کندتاپس ازتصویب کارفرما به شرح زیر ملاک محاسبه خسارت تاخیرقرارگیرد.\n\n۱) هرگاه جمع مدت تاخیرغیرمجازازیک دهم مدت پیمان بیشتر نشود برای هرروز تاخیر،یک دوهزارم مبلغ باقی مانده کارکه دراجرای آن تاخیرشده است.\n\n۲) هرگاه جمع مدت تاخیرغیرمجازاز یک دهم مدت پیمان بیشترشود،تایک دهم مدت پیمان طبق بند ۱ وبرای مازادبرآن تا یک چهارم دت پیمان برای هرروز تاخیریک هزارم مبلغ باقی مانده کارکه دراجرای آن تاخیرشده است.\n\n۳) هرگاه جمع مدت تاخیرغیرمجازازیک چهارم مدت پیمان بیشترشودولی پیمان ادامه یابد،مجموع خسارتهای تاًخیرقابل دریافت ازپیمانکارنمی تواند ازجمع خسارت محاسبه شده برپایه بند(۲)بیشترشودومدت اضافه بریک چهارم مدت پیمان برای ادامه وانجام کاربدون دریافت خسارت منظورمی شود.\n\n \n\n) مبلغ باقیمانده کارکه دراجرای آن تاخیرشده است عبارت است ازمبلغ پیمان منهای مبلغ صورت وضعیت مربوط به کارهای انجام یافته تاآخرین روزمدت پیمان.\n\n \n\n۵) درصورتی که پیمان طبق ماده ۴۶ فسخ گرددیاطبق ماده ۴۸ به پیمان خاتمه داده شود تاخیرکارنسبت به برنامه زمانی تفصیلی بارعایت ماده ۳۰ بررسی شده میزان مجاز وغیر مجاز آن تعیین می شود.بابت تاضخیرغیرمجازپیمانکار،طبق مفاداین بند،پرداخت خسارت تاًخیربه پیمانکار تعلق می گیرد. دراین حالت، مبلغ باقی مانده کارکه دراجرای آن تاخیرشده است،عبارت است از مبلغ کارهایی که طبق برنامه زمانی تفصیلی وبادرنظر گرفتن تاًخیرمجاز پیمانکار باید تا تاریخ فسخ یاخاتمه پیمان انجام می شد،منهای مبلغ کارهای انجام شده.\n\n \n\n۶) درمواردی که اخذ خسارت تاًخیربیش از ارقام درج شده دراین ماده ضروری باشد و دراسناد و مدارک پیمان میزان آن پیش بینی شده باشد خسارت تاًخیررابراساس آن محاسبه می کنند\n\nصورتحساب نهایی تاییدشده به شرح بالاکه ملاک تسویه حساب پیمانکارطبق ماده ۵۲ قرار می گیرد برای دوطرف پیمان قطعی است و هرگونه اعتراض وادعایی درمورد آن بی تاثیر می باشد. درصورتی که پیمانکارنسبت به صورتحساب نهایی تهیه شده توسط کارفرما معترض باشد واعتراض خودرادرمهلت تعیین شده اعلام کند واعتراض اوموردپذیرش کارفرما قرارنگیرد پیمانکارمی تواند برای حل مسئله طبق ماده ۵۳ اقدام نماید.\n\nتبصره۱: درصورتی که به علت تاخیر در رسیدگی آخرین صورت وضعیت موقت یاصورت وضعیت قطعی یا تاخیر درتهیه صورتحساب نهایی هزینه های اضافی بابت تمدید ضمانتنامه های پیمانکار ایجادشودکارفرما این هزینه های اضافی راکه ازسوی پیمانکارتامین شده به او پرداخت می کندواگر مدت تاخیردرآزاد کردن هریک ازتضمینها ازسه ماه بیشتر شود، کارفرما تضمین مربوط را آزاد می نماید.\n\nتبصره ۲: هرگاه براساس صورت وضعیت قطعی معلوم شودکه درآخرین صورت وضعیت موقت پیمانکار بدهکارنبوده یا بدهی اوکمتر از نصف کسورتضمین حسن انجام کاربوده است یاطبق صورتحساب نهایی مشخص شودکه درزمان تصویب صورت وضعیت قطعی پیمانکار بدهکار نبوده است کارفرما باید بی درنگ تضمین آزادنشده مربوط به هریک ازمدارک یاد شده را آزادکرده و هزینه تمدیدآن راکه ازسوی پیمانکارتامین شده است برای مدتی که درآزادنمودن آنها تاًخیر ایجاد گردیده پرداخت کند.\n\n \n\nماده ۵۳ – حل اختلاف\n\nالف) هرگاه دراجرایاتفسیرمفادپیمان بین دوطرف اختلاف نظر پیش آیددوطرف می توانندبرای حل سریع آن قبل ازدرخواست ارجاع موضوع یاموضوعات مورداختلاف به داوری طبق بند”ج”برحسب موردبه روش تعیین شده دربندهای ۱ و۲ عمل نماید\n\n۱)درموردمسائل ناشی ازبرداشت متفاوت دوطرف ازمتون بخشنامه هایی که به استناد ماده۲۳ قانون برنامه وبودجه ازسوی سازمان برنامه وبودجه ابلاغ شده است هریک ازدوطرف ازسازمان برنامه وبودجه چگونگی اجرای بخشنامه مربوط رااستعلام نماید ودوطرف طبق نظری که ازسوی سازمان برنامه وبودجه اعلام می شود عمل کنند.\n\n۲)درمورداختلاف نظرهایی که خارج ازشمول بندیک است رسیدگی واعلام نظردرباره آنهابه کارشناس یاهیات کارشناسی منتخب دوطرف واگذارشودودوطرف طبق نظری که ازسوی کارشناس یاهیات کارشناسی درچارچوب پیمان وقوانین ومقررات مربوط اعلام می گرددعمل کنند\n\nب ) درصورتی که دوطرف درانتخاب کارشناس یاهیات کارشناسی موضوع بند ۲ به توفق نرسندیا نظراعلام شده طبق بندهای ۱ و۲ موردقبول هریک ازدوطرف نباشد برای حل اختلاف طبق بند”ج”اقدام می گردد.\n\nج ) هرگاه دراجر ایا تفسیر مفادپیمان بین دوطرف اختلاف نظرپیش آیدهریک ازطرفها می تواند درخواست ارجاع موضوع یاموضوعات مورداختلاف به داوری رابه رئیس سازمان برنامه و بودجه ارائه نماید.\n\nتبصره 1: چنانچه رئیس سازمان یاد شده باتقاضای مورداشاره موافقت نمود مرجع حل اختلاف شورای عالی فنی خواهدبود.\n\nتبصره 2: رسیدگی و اعلام نظرشورای عالی فنی درچارچوب پیمان وقوانین ومقررات مربوط انجام می شودپس ازاعلام نظرشورای یادشده طرفها برطبق آن عمل می نمایند.\n\nد ) ارجاع موضوع یاموضوعات مورداختلاف به شورای عالی فنی تغییری درتعهدات قراردادی دوطرف نمی دهدوموجب آن نمی شود که یکی ازدوطرف به تعهدات قراردادی خویش عمل نکند.\n\n \n\nاین شرایط خصوصی درتوضیح وتکمیل موادی ازشرایط عمومی پیمان است که تعیین تکلیف برخی ازموارددر آنهابه شرایط خصوصی پیمان موکول شده است وهیچ گاه نمی تواندموادشرایط عمومی پیمان رانقض کندازاین روهرگونه نتیجه گیری وتفسیر موادمختلف این شرایط خصوصی به تنهایی وبدون توجه به مفادماده مربوط به آن درشرایط عمومی پیمان بی اعتباراست شماره وحروف به کاررفته درمواد این شرایط خصوصی همان شماره وحروف مربوط به آن درشرایط عمومی پیمان است.\n\nاگردرشرایط عمومی مصوب سازمان برنامه  وبودجه همراه اسنادومدارک پیمان نباشد شرایط عمومی ابلاغ شده ازسوی سازمان برنامه وبودجه به شماره……………………. مورخ…………….. براین پیمان حاکم است.\n\nماده ۱۷: الف)پیمانکارمتعهداست که برای اجرای موضوع پیمان تعداد…….. نفر/ماه کارشناس خارجی باتخصصهای تعیین شده درزیربه کارگمارد.\n\nماده ۱۸ : ب)آخرین مهلت پیمانکاربرای ارائه برنامه زمانی تفصیلی اجرای کار……….. روزازتاریخ مبادله پیمان است.\n\n \n\n \n\n30 تا 70 درصد پروژه | پاورپوینت | سمینار | طرح های کارآفرینی و  توجیهی |  پایان-نامه |  پی دی اف  مقاله ( کتاب ) | نقشه | پلان طراحی |  های آماده به صورت رایگان میباشد ( word | pdf | docx | doc )