فایل های مشابه شاید از این ها هم خوشتان بیاید !!!!
توضیحات محصول دانلود پاورپوینت آشنایی با قوانین مرتبط با رابطه مالک و کارکنان کشتی (کد12377)
دانلود پاورپوینت آشنایی با قوانین مرتبط با رابطه مالک و کارکنان کشتی
\nرابطه مالک و کارکنان کشتی
\n\n عنوان های پاورپوینت :
\n\nآشنایی با قوانین مرتبط با رابطه مالک و کارکنان کشتی
\nرابطه مالک و کارکنان کشتی
\nفهرست منابع:
\nقوانین مرتبط با این موضوع:
\nرابطه بین مالک و کارکنان کشتی:
\nرابطه استخدامی:
\nقرارداد استخدام:
\nحداقل سن:
\nدستمزد و پاداش:
\nساعات کار و مرخصی:
\nاز دیگر وظایف مالک نسبت به کارکنان:
\n2-مسئولیت مالک از جهت تامین اجتماعی کارکنان:
\nحقوق ممتاز:
\nفرمانده به عنوان یکی از کارکنان:
\nمسئولیت های مالک از جهت کارکنان خود:
\n\n \n\n \n\n
\n\nقسمت ها و تکه های اتفاقی از فایل\n\n \n\nدستمزد و پاداش:\n\n-الزام به پرداخت ماهیانه دستمزد\n\n-ایجاد تسهیلات توسط مالک نسبت به ارسال درآمد خود برای خانواده و...\n\n-عدم تاخیر یا کوتاهی در پرداخت پاداش کارکنان\n\n-عدم ایجاد محدودیت نسبت به حق استفاده دریانوردان از پاداش های متعلق به خود\n\nساعات کار و مرخصی:\n\n-حداکثر ساعت کار:8ساعت در روز+یک روز استراحت در هفته\n\n-حق برخورداری دریانوردان از انواع مرخصی من جمله مرخصی استحقاقی و مرخصی سالیانه و...\n\n-حق استفاده از مرخصی سالیانه نسبت به مکانی که با آن رابطه واقعی دارند در غیر این مکان:تحمل هزینه های جابجایی دریانورد به آن مکان با مالک است.\n\nاز دیگر وظایف مالک نسبت به کارکنان:\n\n1-حق بازگرداندن دریانورد به وطن خود پرداخت هزینه های آن توسط مالک\n\n-کوتاهی مالک وظیفه مقام صلاحیتدار وظیفه دولتی که دریانورد\n\nباید ازآن کشور برگردد\n\nدر هر دو صورت:حق اقدام به توقیف کشتی های مالک توسط هریک از این دولت ها\n\n2-مسئولیت مالک از جهت تامین اجتماعی کارکنان:\n\n-درصورت بیماری یا آسیب دیدگی:\n\n- تقبل هزینه های بیماری یا آسیب دیدگی\n\n- تامین مالی لازم به منظور تضمین پرداخت غرامت در مواقع بروز مرگ یا از کارافتادگی\n\n- مسئولیت پرداخت هزینه های مراقبت درمانی\n\n- مسئولیت پرداخت هزینه های مربوط به خاک سپاری در صورت وقوع مرگ روی کشتی\n\n-مسئولیت های صاحب کشتی در صورت منجر شدن بیماری یا آسیب دیدگی به ناتوانی در انجام کار:\n\n1-پرداخت کامل دستمزد کارکنان تا زمانی که روی کشتی هستند\n\n2-پرداخت کل یا بخشی از دستمزد تعیین شده تا زمان بهبودی\n\nحقوق ممتاز:\n\n-شمول حقوق ممتاز نسبت به مطالبات کارکنان (بند2 م29)\n\n-ضمانت اجرای پرداخت این مطالبات: م 32\n\n-شمول حقوق ممتاز نسبت به تمام کرایه حمل ناشی از کلیه سفرهای دریایی ایجاد شده در مدت اعتبار قرارداد استخدام (م35)\n\n-مرور زمان حقوق ممتاز\n\nفرمانده به عنوان یکی از کارکنان:\n\n-حدود اختیارات فرمانده در رابطه با مالک:\n\n1-انعقاد قرارداد اجاره کشتی از طرف مالک\n\n2-عدم اختیار در فروش کشتی بدون اجازه مالک (م95)\n\n3-متعهد کردن مالکان کشتی در قرارداد اجاره\n\n4-عدم اختیار حمل مجانی کالا\n\n5-اختیار فرمانده در خصوص اعمال مقررات انضباطی در مورد کارکنان سکوت ق.د.ا\n\n-وظایف فرمانده در مقابل مالک:\n\n1-کسب اجازه در انجام اقدامات ضروری در شرایط فوق العاده\n\n2-کسب اجازه در جهت تهیه تدارکات ضروری\n\n3-وظایف فرمانده هنگام مراجعه به بندر پایگاه\n\n4-وظیفه استخدام کارکنان به نمایندگی از طرف مالک (م82)\n\n5-نگهداری دفتر ثبت وقایع کشتی و ثبت اطلاعات درآن (م83)\n\n6-نگهداری مدارک و اسناد کشتی (م84)\n\n7-حضور روی پل فرماندهی در موقع حرکت و مانور کشتی در بنادر (م 85)\n\nمسئولیت های مالک از جهت کارکنان خود:\n\n- م 69← مسئولیت مطلق مالک نسبت به اعمال کارکنان خود\n\n- بند 2م 55←معافیت مالک در مقابل صاحب کالا نسبت به غفلت و قصور کارکنان خود\n\n-م 12ق.م.م← مسئولیت کارفرمایان مشمول ق کار نسبت به کارکنان خود تحت شرایط این ماده -جمع مواد عدم مسئولیت مطلق مالک\n\nتفسیر م 69 ق.د با التفات به م 12 ق.م.م\n\n \n\n \n\n30 تا 70 درصد پروژه | پاورپوینت | سمینار | طرح های کارآفرینی و توجیهی | پایان-نامه | پی دی اف مقاله ( کتاب ) | نقشه | پلان طراحی | های آماده به صورت رایگان میباشد ( word | pdf | docx | doc )
