دانلود پاورپوینت تحلیل و بررسی اهمیت ضرورت توسعه ی کسب وکارهای خانگی

\n

کسب و کارهای خانگی

\n

\n

عنوان های پاورپوینت  : 

\n

\n

تعریف کسب و کار خانگی:

\n

اهمیت کسب و کار خانگی:

\n

نتایج انتخاب کسب و کار خانگی:

\n

مزایای کسب و کار خانگی نسبت به انواع دیگر کسب وکار:

\n

پشتیبان :

\n

 افراد تحت پوشش:

\n

خوداشتغالی مستقل  :

\n

کسب و کار مجازی:

\n

تاثیرات کسب وکار خانگی:

\n

بررسی جایگاه کارآفرینی در ایران

\n

تشریح کسب وکارهای خانگی:

\n

ضرورت توسعه ی کسب وکارهای خانگی:

\n

ایتالیا:

\n

 تایوان:

\n

 آمریکا:

\n

استرالیا:

\n

چین:

\n

کسب وکارهای خانگی وحل مشکل بیکاری

\n

منابع:

\n \n\n \n\n

---

\n\nقسمت ها و تکه های اتفاقی از فایل\n\n \n\nاسترالیا:\n\nدر استرالیا 6 تا 7 درصد کل شاغلین این کشور در بخش کسب و کارهای خانگی، مشغول به فعالیت هستند که به طور متوسط سالانه بیش از 80 هزار دلار فروش دارند که پس از کسر مالیات در حدود 25 درصد سود میبرند. همچنین در این کشور هم اکنون 680 هزار واحد در بخش مشاغل خانگی به تولید و فعالیت مشغولند.\n\nچین:\n\nکشور چین نیز با بهره گرفتن از این مدل ، برای کاهش قیمت تمام شده و کسر هزینههای سربار ، بخشی از تولید یا تمام فرایند تولید کالاهای ساخته شده را با بهره گرفتن از این شکل از فعالیت اقتصادی انجام می‌دهد. دولت این کشور نقش محوری در توسعه تولیدات خانگی داشته است. در این کشور نهادهای متعددی وجود دارد که خدمات بسیار گستردهای را در رابطه با بهرهبرداری بهینه از فناوری، آموزش نیروی کار، دسترسی به اطلاعات و سازماندهی کنسرسیوم‌های بازار یابی ، به کسب و کارهای خانگی ارائه می ‌کنند.\n\nدر سال های اخیردرادبیات کسب وکار وتجارت کمترموضوعی به اندازه کارآفرینی نظراندیشمندان وصاحب نظران مختلف رابه خودمعطوف نموده وازسوی آنان موردتوجه ویژه قرارگرفته است که آن به خاطرمزایا وفواید ارزنده مرتب برمقوله کارآفرینی بعنوان یک ضرورت استراتژیک وشاخص مهم\n\nتوسعه ای وعامل مزیت رقابتی ملت ها وکشورها می باشد که دراعتلای جوامع نقش ارزنده ای را ایفا نموده چراکه مقوله کارآفرینی واجد آثار وپیامدهای بسیارمثبت وارزشمندی نظیر: اشتغال زایی مولد وکارآمد؛ تحرک عوامل ومنابع اقتصادی، افزایش بهره وری، بکارگیری پتانسیل ها وقابلیتهای معطل مانده، رشد وشکوفایی اقتصادی وایجاد بنیان های نونهاد مبتنی برخلاقیت ونوآوری و...میباشد.\n\nباتوجه به همه فواید کارآفرینی، بسیارمهم خواهد بود که آن ازسوی جوامع وملتها مورد توجه جدی واقع گردیده تا ازکارکردهای آن درجهت برون رفت ازبرخی ازمعضلات بحران گونه ومخرب که بنیان های حیات اجتماعی ملتها راموردتعدی وتعرض وتهدید قرارداده استفاده گردد. به همین منظورازطریق القای روح کارآفرینی درهمه سطوح جامعه وفراگیری وتسری آن به همه لایه ها وبخشها می توان حیات دوباره درکالبد جامعه دمید. باتوجه به فراوانی ظرفیت های انسانی وفیزیکی که دربسترخانوارهای ایرانی نهفته شده است وباعنایت به اینکه ایران سرزمین پهناوری بامختصات وویژگی های خاص نظیربهره مندی ازمنابع بی بدیل وفرصت های انسانی مستعد ومتعالی میباشدکه دربطن خانواده های ایرانی حضوروظهورمی یابند لزوم توجه به کسب وکارهای خانگی توجه بیشتری رامی طلبد تابعنوان یکی ازراهکارهای مفید وچند منظوره درراه اعتلا وشکوفایی اقتصادی جامعه وخانواده ها ونیزافزایش رفاه وکیفیت زندگی اجتماعی ونیز جلوگیری کننده ازپاره ای ازمصایب ومشکلات بسیاربزرگ که شالوده های حیات اجتماعی وفرهنگی جامعه رانشانه رفته وباعث انشقاق وگسستگی پیوندهای اجتماعی میگردد تلقی شود. نگاهی به آمارها وواقعیت های موجود درجامعه ایرانی نظیرمحوریت وجایگاه والای خانواده درنظام ارزشی واجتماعی، تعداد قابل توجه وروبه افزایش فارغ التحصیلان دانشگاهی وجویای نام ومتقاضی کار، اشتیاق وعلاقه وتوانمندی زایدالوصف زنان ایرانی، معضلات وپیامدهای ناشی ازمهاجرت بی رویه به شهرها، بالارفتن سطح زندگی واحساس نیازبه کارکردن همه اعضای خانواده، نیازبه درکنارهم بودن و...همه وهمه گواه اهمیت وتوجه بیشتربه ایجاد کسب وکارهای خانگی میباشد که باید بعنوان یک الزام درنظرگرفته شود. با توجه به تعریف کسب وکارخانگی که درآن به هرنوع فعالیت اقتصادی قابل انجام درمحل سکونت بااستفاده ازامکانات ووسایل منزل اشاره می شود درادامه برخی ازنکات وموارد درخصوص اهمیت وکارکردهای این قسم ازکسب وکاربرشمرده می شود.\n\nلازم به ذکراست برخلاف تصوررایج این نوع کسب وکارها نه تنها مختص بانوان وزنان نمی باشد بلکه توسط آن ظرفیتی فراهم میگردد تا ازطریق بکارگیری ایده ها واستفاده بهینه ازفرصتها ی محیطی توسط همه اعضای خانواده اشتغال مولد برای همه آنان ایجاد گردد. لذابافرض چنین ادعایی میتوان اهم تاثیرات اقتصادی واجتماعی آن رابه شرح ذیل بیان نمود:\n\n1- ایجاداشتغال بالا وکمک به حل معضل بیکاری درجامعه\n\n2- کاهش رفت وآمدها وترددهای شهری وبین شهری وپیشگیری ازحوادث رانندگی ونیزحل معضل ترافیک شهری وجلوگیری ازهدررفت وقت شهروندان وتبعات ومشکلات برآمده ازراهبندانها نظیرفرسایش اعصاب وپیامدهای رفتاری وروانی\n\n3- ارتقا وبهبودکیفیت زندگی ورشد شاخص های اقتصادی خانواده ها وکسب درآمد بیشتربرای انجام زندگی بهتر\n\n4- اختصاص زمان بیشتربه خانه وخانواده ورسیدگی به مسایل وموضوعات خانوادگی ازقبیل تربیت وپرورش فرزندان وایجادتوازن میان کاروزندگی خانوادگی\n\n5- کاهش نشت اقتصادی محلی به مناطق دیگروکمک به رشد اقتصادی پایدارمحلی وایجاد تعادل وتوازن درطبقه بندی ها ودسته بندی های اجتماعی\n\n6- این نوع کسب وکارها برای افراد دارای مشکلات جسمی وفیزیکی وافرادی که درمکانهای دورافتاده وکمتربرخوردارزندگی میکنند، بسیارمناسب می باشد وهمچنین برای زنانی سرپرست خانوار\n\n7- گزینه خوبی برای کسب وکارهای مبتنی برتکنولوژی های نوظهورنظیرکسب وکارهای الکترونیکی واینترنتی بوده وازنظرامکان راه اندازی آسان تر ودربرخورداری ازمنابع موجود وارزان واجتناب ازهزینه های بسیارگران تهیه فضاهای اداری وتجاری مناسب است\n\n8- کسب وکارهای خانگی مناسب برای مقتضیات محیطهای سنتی به ویژه برای فعالیت بانوان درجامعه میباشد.\n\n \n\n9- این نوع کسب وکارهادرکاهش آلاینده های هوا ونیزصرفه جویی درمصرف انرژی وسوخت بسیارحایزاهمیت بوده وهمچنین درکاهش نا امنی های اجتماعی نقش فزاینده ای ایفا می نماید.\n\n10- کسب وکارهای خانگی درآموزش کودکان وفراگیری آنان نسبت به مهارتهای کسب وکاروکارآفرینی کودکان وهمچنین نهادینه شدن فرهنگ متعالی کاردرجامعه تاثیربه سزایی داشته وتجلی گاه تاثیرات کارتیمی ومشارکتی مانند افزایش تعهد ومسئوولیت پذیری و...\n\nباتوجه به فوایدبرشمرده شده وباعنایت به اینکه تقریبا بیشترمشاغلی که دربیرون ازخانه قابل انجام است درخانه نیزمیتوانند ایجاد وراه اندازی گردند ونظربه تغییرماهیت بسیاری ازکسب وکارها ونقش تکنولوژی اطلاعات درتسریع انجام کسب وکارهای جدید، بسیارعاقلانه ومنطقی واقتصادی خواهد بود تا به ظرفیت های موجود دراین بخش به عنوان هسته بنیادی نوسلول اجتماع، ازسوی دست اندرکاران باهدف اجرایی نمودن "خانواده کارآفرین بسترایجادجامعه کارآفرین" توجه لازم مبذول گردد. لذا باید نهادهای آموزشی ومتولیان امورفرهنگی جامعه پاپیش نهاده درجهت ترویج وتشویق شهروندان اقدامات لازم رامبذول داشته تافرهنگ کاروکارآفرینی درباورها واعتقادات آحاد جامعه ریشه دوانده وبعنوان یک ارزش تلقی گردد. ضمن آنکه درپیشبرد این مهم نباید نقش بی بدیل رسانه ها مخصوصا رسانه ملی وارباب جراید ومطبوعات نا دیده انگاشته شود. ازسوی دیگر به جهت فراهم آمدن امکان اجرای این نوع ازکسب وکارها جای تعمق دارد تا ازسوی متولیان امرمسکن الگوهای مناسب مسکن ازجمله طراحی "یک اتاق کوچک کار" درمنازل مسکونی پیش بینی وپیشنهاد گردد تا خانوارها با خاطرآسوده درمحل سکونت خود به انجام کسب وکارهایشان بپردازند. همچنین می بایست از سوی شهرداری ها و دیگر نهادهای مسئول و مرتبط بازارچه های مناسب کارآفرینی و نمایشگاه های منطقه ای وفصلی برگزارو با برپایی جشنواره های متعدد جهت عرضه محصولات وخدمات کارآفرینان خانگی در نظرگرفته شود تا ازطریق معرفی دستاوردهای خانواده ها، به افزایش توان رقابتی آنان کمک گردد.\n\n \n\nکسب وکارهای خانگی وحل مشکل بیکاری\n\nیکی از مهمترین مسائل کشورها در دنیای امروز و بهخصوص کشورهای در حال توسعه با جمعیت نسبتاً جوان که نظامهای سیاسی این جوامع را با چالش جدی روبه رو کرده است ، مسأله افزایش نرخ بیکاری است و با اطمینان زیاد می توان گفت که  یکی  از مهمترین و اساسی‌ ترین اولویتهایی که در سیاست‌گذاریها و برنامه ‌ریزیهای اقتصادی به آن اهمیت داده می شود، ایجاد اشتغال پایدار و کاهش نرخ بیکاری می ‌باشد. با توجه به ساختار بازار کار در ایران و شاخصهای اقتصادی  جامعه، به نظر می‌آید با اجرای سیاستهای موجود ، کاهش کوتاه مدت نرخ بیکاری امکان‌پذیر نباشد.آثار رشد پرشتاب جمعیت (92/3 درصدی) در سالهای 1355تا 1365 بر عرضه نیروی کار، آرام آرام از سال 1375 تاکنون آشکار شده و موجب عرضه فزاینده نیروی کار جدید به بازار کار شده است؛ به گونهای که در طول برنامه سوم توسعه (1383-1379) به طور میانگین هر سال حداقل 676 هزار نفر و حداکثر 735 هزار نیروی جدید وارد بازار کار شده و در سالهای آتی پیش بینی می‌شود سالانه 800 هزار نفر به عرضه نیروی کار افزوده خواهد شد .  طبق معادلات علم اقتصاد، فشاری که از طرف منحنی عرضه نیروی کار بر این بازار وارد می‌شود ، رسیدن به تعادل در بازار کار در یک دوره کوتاه مدت و میان‌مدت را دشوار می‌سازد. تأثیر این عدم تعادل در بازار کار ، از طریق تقاضای مؤثر ، به دیگر بازارها از جمله بازار کالا منتقل شده و اختلالهایی را نیز در این بازارها باعث شده است. لذا می بایست این عدم انعطاف‌پذیری بازار کار را با توجه به عوامل خارج از منحنی تقاضا حل نمود.\n\nساختار جمعیتی نیروی بیکار کشور نشان می‌دهد که بیکاران ما بین سه گروه 1- افراد فارغ‌التحصیل دانشگاهی، 2- زنان سرپرست خانوار و 3- جوانان بدون شغل که غالباً از اقشار آسیب پذیر می باشند. ، تقسیم شده و سهم فارغ‌التحصیلان دانشگاهی در این میان رو به افزایش می‌باشد. از این رو برنامه یا سیاستی که برای حل بیکاری  اتخاذ می شود،  بایستی شامل هر سه گروه فوق باشد. از طرفی فارغ‌التحصیلان انتظار دارند که در مراکز دولتی به استخدام درآمده و نیروی فکری و آموختههای خود را به عنوان کار عرضه نمایند . از طرفی دیگر بدنه دولت به قدری حجیم شده که اکثر وزارتخانهها با مازاد نیروی کار مواجه هستند.\n\nطبق تحقیقات تجربی انجام یافته ضرورتاً در بسیاری از وزارتخانههای کشور کار یک نفر  به چهار نفر واگذار شده است . لذا نمی‌توان جذب همه این فارغ‌التحصیلان را در مراکز دولتی انتظار داشت.\n\nدر همه کشورها فارغ‌التحصیلان دانشگاهی یک مزیت به شمار می‌آیند و لازمه رشد و توسعه همه جانبه هستند و نمی‌توان گفت که افزایش تعداد فارغ‌التحصیلان دانشگاهی به لحاظ افزایش تعداد بیکاران یک تهدید است. در کشورهای توسعه یافته، بین 25 تا 40 درصد نیروی کار در بخش دولتی و خصوصی را افراد تحصیل کرده دانشگاهی تشکیل می‌دهند. این رقم در کشور ما 11 درصد است.  طبق آمارهای موجود در بین بیکاران دانشگاهی از همه رشتههای دانشگاهی قرار دارند. با یک برنامه ریزی جامع و مشخص این تهدید را می‌توان به یک فرصت ایدهآل و عالی تبدیل کرد . همچنین تحقیقات نشان می‌دهد که در بخش خصوصی ، واحدهایی که فارغ‌التحصیلان دانشگاهی آن را تأسیس و مدیریت می‌کنند، به طور متوسط تعداد نیروی کاری که استخدام می‌کنند دو برابر واحدهایی است که مدیریت آن با یک فرد غیر فارغ‌التحصیل دانشگاهی است. لذا اگر بتوانیم این فارغ‌التحصیلان دانشگاهی را به اشتغال در بخش خصوصی هدایت نماییم، موجبات فراهم آمدن فرصتهای شغلی برای غیر فارغ‌التحصیلان  نیز می‌گردد. اگر چنین برنامه‌ای تدوین شود مشکل بیکاری دو گروه از سه گروه فوق کاهش می یابد. هنجارهای اجتماعی در بخشهایی از جامعه به گونهای است که بعضی از زنان تمایل زیادی در مشارکت کار بیرون از خانه را ندارند و با توجه به اینکه حدود نیمی از جمعیت کشور را زنان تشکیل می‌دهند، از این رو عدم استفاده از این گروه در اقتصاد کشور موجبات زیانهای زیادی را فراهم می‌آورد. لذا اگر بتوان این گروه را به بازار کار وارد نمود عایدات بسیاری را برای رشد و توسعه کشور و به تبع آن افزایش درآمد سرانه به دنبال خواهد داشت. از طرفی اگر قسمتی از فعالیت این واحدهای کاری را که توسط فارغ‌التحصیلان تأسیس می‌شود، به سوی منازل هدایت نماییم، برای گروه دوم (زنان بیکار) نیز فرصت شغلی به وجود می‌آید. با توجه به گزارههای فوق و مطالعات صورت گرفته در این زمینه، بهترین راه حل و مدل اجرایی که بتوان سه گروه فوق را وارد بازار کار نمود و مشکل بیکاری را کاهش داد، مدل اجرایی "طرح جامع ایجاد و توسعه کسب و کارهای خانگی در کشور" است. طرح جامع توسعه کسب و کارهای خانگی برای دستیابی به اهداف فوق و بر اساس تحقیقات متعددی طراحی شده است که در سراسر دنیا برای غلبه بر بیکاری و کاهش بحران بیکاری و افزایش درآمد ملی صورت گرفته است.\n\nهمچنین از جمله سیاستهایی که دولتمردان به عنوان راه حل کاهش نرخ بیکاری به آن توجه کردهاند ، توسعه کسب و کارهای کوچک و متوسط  و زود بازده است. طبق آمار و اطلاعات مربوط به سایر کشورها در بین کسب و کارهای کوچک و متوسط ، کسب وکارهای خانگی (home business) به علت مزیتهایی که دارند به سرعت توسعه یافته و سهم به سزایی در کاهش نرخ بیکاری و توسعه اقتصادی و اجتماعی این کشورها داشته ‌اند.\n\nطبق تحقیقاتی که در سالهای اخیر در سراسر دنیا انجام گرفته ، بین متغیرهای نرخ بیکاری و توسعه اقتصادی از یک سو و توسعه کسب و کارهای کوچک از سوی دیگر ، از نظر آماری روابط بسیار قوی و معنی ‌داری وجود دارد.\n\nبر اساس یکی دیگر از این تحقیقات که توسط سازمان دیده‌بان جهانی کار‌آفرینی(GEM) در سال 2002 با در نظر گرفتن 37 کشور جهان صورت گرفته ، توسعه کسب و کارهای کوچک و متوسط منجر به کاهش نرخ بیکاری به طور معنی ‌داری می ‌شود (به طور متوسط سهم کسب و کارهای خانگی در بین این کسب و کارها 30 درصد است).\n\nبا توجه به تحقیقات انجام شده که در دامنه وسیعی صورت گرفته است ، دیگر نیازی به ثابت کردن اهمیت توسعه کسب و کارهای خانگی در کاهش نرخ بیکاری نیست. این فرآیند ، اولین قدم برای کاهش نرخ بیکاری است. دومین مرحله از این فرآیند ، تدوین و تهیه یک استراتژی مشخص و واحد برای هر کشور با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی ، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی آن کشور می باشد تا  بتوان به مدلی مناسب و بومی دست یافت. در کشور ما نیز در دولتهای قبلی با توجه به شرایط آن برهه از زمان، برنامهها و سیاستهایی اتخاذ شده است. اما با حاد شدن مسأله بیکاری ، دولت نهم ، اولویت خود را بر کاهش بیکاری که مشکل اکثر جوانان توانای کشورمان است ، قرار داده است و در این چند ماهه اخیر که از عمر دولت نهم\n\nمی گذرد ، به نظر می آید در سطح تئوری و در بین سیاست‌گذاران و برنامهریزان ، اراده معطوف به حل مشکل بیکاری با توجه به کسب و کارهای کوچک و زودبازده وجود دارد و پیشرفتهای خوبی نیز در این زمینه صورت گرفته است ؛ تا جایی که  در بودجه پیشنهادی دولت ،  بخش قابل توجهی به طرحهای کوچک و زودبازده اختصاص یافته است. از سوی دیگر ، تأسیس دفاتر کار‌آفرینی برای حمایت از بیکاران و کاهش نرخ بیکاری ، برای تمام وزارتخانهها و سازمانهای دولتی الزامی شده است. اما اگر  برنامههایی که از طرف سازمانها و نهادهای مختلف ارائه می ‌شود ، با همدیگر هماهنگ نباشد و به صورت علمی و عملی صورت نگیرد، باعث اتلاف منابع انسانی و مالی کشورمان خواهد شد.\n\nبرای استفاده بهینه از منابع انسانی و مالی ، ضرورت دارد با توجه به رویکرد کشورهای مختلف در حل بحران بیکاری ، یک راهبرد مشخص و کاربردی برای توسعه کسب و کارهای کوچک و زود بازده ، تدوین و اجرا گردد.\n\nبدین منظور ، از مدتها قبل مطالعاتی در زمینه کاهش نرخ بیکاری با توجه به نقش کسب وکارهای خانگی توسط پژوهشگران آغاز شده است وبرای این منظور لازم و ضروری است دولت نقش کلیدی و محوری خود را در این طرح ایفا نماید.\n\nراه حلی برای رواج یافتن کارآفرینی در عصر حاضر:\n\nصاحب نظران سالهاست پی برده اند که حل مشکل بیکاری در کشوری پهناور مانند ایران در گرو ترویج\n\nکارآفرینی است. اما کارآفرینی در جامعه تحصیل کرده ایرانی با آموزش کارهایی مانند بافندگی یا بسته بندی غیرمکانیزه رواج نمی یابد. چاره کار تنها کارآفرینی در عرصه اینترنت است و اگر می خواهیم به نتایج درخشانی در این زمینه نایل شویم باید برنامه های آموزش کارآفرینی از طریق اینترنت را عمومی کنیم. مسلمن این برنامه ها مشکل اشتغال زنان و مادران تحصیل کرده ایرانی را هم به بهترین نحو حل خواهد کرد.\n\n \n\n \n\n30 تا 70 درصد پروژه | پاورپوینت | سمینار | طرح های کارآفرینی و  توجیهی |  پایان-نامه |  پی دی اف  مقاله ( کتاب ) | نقشه | پلان طراحی |  های آماده به صورت رایگان میباشد ( word | pdf | docx | doc )