فایل های مشابه شاید از این ها هم خوشتان بیاید !!!!
توضیحات محصول دانلود پاورپوینت آشنایی با شیوه های مختلف مقابله با استرس کاری (کد13834)
دانلود پاورپوینت آشنایی با شیوه های مختلف مقابله با استرس کاری
\nعوامل روانی اجتماعی موثر بر سلامت نیروی کار
\n\n عنوان های پاورپوینت :
\n\nآشنایی با شیوه های مختلف مقابله با استرس کاری
\nعوامل روانی اجتماعی موثر بر سلامت نیروی کار
\nمقدمه
\nاسترس شغلی
\nاسترس شغلی
\nتعریف استرس
\nJob Demand Control Model
\nاسترسورهای شغلی
\nوِیژگیهای نقش
\nویژگیهای شغل محوله
\nجو سازمانی
\nپیشرفتهای شغلی
\nخصوصیات محیط کار
\nعوامل اجتماعی و فردی در استرس
\n سنجش استرس زندگی (جدول هولمز/راهه 33ایتم)
\nنوبت کاری
\nبیماریهای مرتبط با استرس
\nپیشگیری و مدیریت استرس
\nشیوه های فردی مقابله با استرس
\nشیوه های سازمانی مقابله با استرس
\n\n \n\n \n\n
\n\nقسمت ها و تکه های اتفاقی از فایل\n\n \n\nبیماریهای مرتبط با استرس\n\nبیماریهای قلبی عروقی\n\nکارگران دارای بیش از یک شغل\n\nناسازگاری نقش\n\nرضایت شغلی\n\nاعتماد نفس\n\nتیپ شخصیتی\n\nفشار خون\n\nافزایش کلسترول توتال و کاهش کلسترول مفید\n\nبیماریهای مرتبط با استرس\n\nبیماریهای گوارشی\n\nزخم معده\n\nاختلالات گوارشی\n\nکولیت اولسراتیو\n\nسندرم روده تحریک پذیر\n\nیبوست\n\nاختلال اشتها\n\nبیماریهای مرتبط با استرس\n\nسایر بیماریها\n\nدیابت\n\nسر درد\n\nاسم\n\nکمر درد\n\nکاهش میل جنسی\n\nخستگی روحی و جسمی\n\nبیماریهای پوستی\n\nپیشگیری و مدیریت استرس\n\nاولین قدم شناسایی عوامل استرس زای محیط کار/ عوامل استرس زای\n\nاجتماعی و عوامل زمینه ساز فردی میباشد.\n\nقدم دوم رفع عوامل استرس زا میباشد.\n\nقدم سوم پیشگیری از بروز اثرات ناشی از استرس است.\n\nپیشگیری و مدیریت استرس\n\nپیشگیری و مدیریت استرس و کاهش عوارض ان با\n\n1/ اقدامات فردی\n\n2/ اقدامات سازمانی\n\n3/ مهندسی اجتماعی\n\nپیشگیری و مدیریت استرس\n\nاقدامات فردی\n\nشیوه های مداخله در استرس و کاهش یا حذف اثار استرس\n\nاین شیوه ها در داخل محیط کار یا خارج از ان به کار بسته میشود تا\n\n1/ منبع و منشاء استرس را از میان بردارند\n\n2/ اثر ان را کاهش دهند\n\n3/ بر ارزیابی فرد از عامل استرس زا تاثیر بگذارند و ان را تغییر دهند.\n\n4/ با کمک این شیوه ها فرد بتواند بر احساس ناراحتی های درونی خود چیره شود و از شدت انها بکاهد.\n\nهدف کلی از این اقدامات اموزش دادن مهارتهای تازه ای به افراد است تا توانایی خود را بالا برده و بتوانند با سامان دادن محیط خود استرس را کاهش دهند.\n\nپیشگیری و مدیریت استرس\n\nاموزش رکن اساسی راههای مداخله در استرس میباشد.\n\nانواع اموزش در فیلد استرس شغلی\n\n1/ اموزش فردی برای مقابله با استرس\n\n2/ اموزش مدیران در باره اهمیت طراحی شغل\n\n3/ اگاهی دادن به کارکنان در خصوص علل شغلی اختلالات روانی\n\nشیوه های فردی مقابله با استرس\n\nشهامت اموزی\n\nاز بین بردن ناسازگاری\n\nتصمیم گیری و مهارت حل مشکل\n\nاموزش مهارت بین فردی\n\nمدیریت زمان\n\nمشخص کردن هدف و اولویتها\n\nشیوه های سازمانی مقابله با استرس\n\nکاهش فشار و بار کار\n\nسازماندهی مجدد وظایف محوله جهت تصمیم گیری و خلاقیت کارگر\n\nبهبود روابط سازمانی\n\nگسترش برنامه های مساعدت کارگران و اگاهی سرپرستان از استرس\n\nمشاوره فردی و گروهی\n\nبهبود شرایط محیطی/ایمنی و ارگونومی محیط کار\n\n \n\n \n\n30 تا 70 درصد پروژه | پاورپوینت | سمینار | طرح های کارآفرینی و توجیهی | پایان-نامه | پی دی اف مقاله ( کتاب ) | نقشه | پلان طراحی | های آماده به صورت رایگان میباشد ( word | pdf | docx | doc )
